Diskriminacija na radnom mestu u Srbiji, kako dokazati i kome podneti pritužbu

Žena sedi odvojeno tokom poslovnog sastanka, dok se grupa kolega rukuje u kancelariji.

Diskriminacija na radnom mestu postoji kada se prema osobi postupa nepovoljnije zbog stvarnog ili pretpostavljenog ličnog svojstva. To može biti pol, starosno doba, invaliditet, nacionalna pripadnost, veroispovest, seksualna orijentacija, bračni ili porodični status, članstvo u sindikatu ili drugo lično svojstvo. Ova tema je važna jer se nejednak tretman često javlja u odnosu u kome zaposleni, …

Pročitajte više

Sloboda izražavanja u Srbiji, prava, ograničenja i zaštita od pritisaka

Žena govori preko megafona pred okupljenim građanima, sa zastavom Srbije i zgradom institucije u pozadini

Sloboda izražavanja je jedno od najvažnijih ljudskih i političkih prava. Ona omogućava građanima da iznose mišljenja, primaju i šire informacije, kritikuju vlast i učestvuju u javnoj raspravi. U Srbiji je ovo pitanje posebno važno zbog pretnji novinarima, pritisaka na medije, neujednačene sudske i tužilačke prakse, napada preko društvenih mreža i SLAPP tužbi. Sloboda izražavanja je …

Pročitajte više